TY  - JOUR
EP  - 28147
SN  - ISSN 2775-771X (online) ISSN 2962-570X (printed)
KW  - Digital
KW  -  Green HRM
KW  -  UMKM berkelanjutan
KW  -  Daya saing
KW  -  Ekonomi hijau
Y1  - 2025/10//
AV  - public
TI  - Strategi Digital Green Human Resource Management untuk Meningkatkan Daya Saing dan Keberlanjutan UMKM di Era Ekonomi Hijau di Kabupaten Gowa
ID  - stimrepo137
IS  - 3
UR  - https://joecy.org/index.php/joecy
A1  - Perwira, Iwan
A1  - Hernita
A1  - Aprizal
A1  - Anti, Novita Evi
A1  - Rizky, Aldio Mukhlas
A1  - Nurhasriani, Sitti
A1  - Setiawan, Heri
N2  - Penelitian ini berfokus pada UMKM di Kabupaten Gowa yang menghadapi tantangan dalam beradaptasi dengan ekonomi hijau. Perubahan kebijakan lingkungan dan preferensi konsumen terhadap produk berkelanjutan mendorong inovasi dalam pengelolaan sumber daya manusia (SDM). Metode riset ini berupa kuantitatif melalui kuesioner. Digital Green Human Resource Management (DGHRM) diusulkan sebagai strategi yang strategis untuk memanfaatkan teknologi digital dalam praktik SDM yang berkelanjutan. Kesimpulan penelitian ini yaitu instrumen kuesioner yang digunakan dalam penelitian ini untuk Green Human Resource Management maupun Daya Saing UMKM, terbukti valid. Green Human Resource Management berpengaruh terhadap Daya Saing UMKM, baik secara persial maupun simultan dengan nilai kontribusi pengaruh sebesar 94,7% lebih berdasarkan hasil uji koefisien determinasi.
VL  - 5
SP  - 28140
PB  - Faculty of Education Universitas of Pahlawan Tuanku Tambusai
JF  - Journal of Innovative and Creativity
ER  -